医疗机构破产、停业歇业·解散连续两年创历史新高（帝国数据银行）

新闻要点

根据帝国数据银行的调查，2023年医疗机构的破产、停业歇业·解散件数创下历史新高，连续两年刷新了该记录。这凸显了医疗机构经营环境的严峻性。本事件从早期事业继承咨询的重要性、解除个人保证的谈判可能性以及对地区医疗的考量等角度，为制定医疗M&A·事业继承战略提供了重要的启示。

M&A Medical 编辑部视角

帝国数据银行发布的2023年医疗机构破产·停业歇业·解散件数创历史新高，其意义远不止于数字的增加。特别是近年来物价上涨、人工成本增加以及新冠疫情后诊疗费用的严格调整等多重因素的复合影响，即使是过去一直保持盈利的医疗机构，也开始显露出流动比率恶化和连续赤字的医疗利润率等迹象。例如，即使不在市中心，地区医生和护士短缺问题日益严重，招聘成本的增加给经营带来了压力。在这种情况下，院长本人能够协商解除个人保证，仅限于在经营基础尚健全时的M&A。通过将其继承给健全的医疗机构而非关闭，M&A提供了维持患者基础和员工就业，以及不让地区医疗之光熄灭的选择。

本新闻揭示的论点

• 2023年医疗机构破产·停业歇业·解散件数创历史新高，连续两年刷新记录。
• 物价上涨、人工成本增加、诊疗费用调整的严格性可能正在压迫经营。
• 在经营健全时执行M&A，为院长个人解除连带保证的谈判留下了空间。
• 选择继承而非关闭，可以实现患者、员工和地区医疗的延续。

本新闻引发的实际操作疑问

• 具体在哪些财务指标恶化时，应该开始考虑M&A？
• 解除个人保证，对于规模或盈利能力达到何种程度的医疗机构可以进行谈判？
• 如果找不到继承方，除了关闭之外还有其他选择吗？

感觉“我也应该咨询一下？”时

如果贵院的流动比率呈现恶化趋势，或者医疗利润率连续两个会计年度出现赤字，那么早期进行M&A咨询就变得极为重要。特别是当院长本人的个人保证仍然存在时，在经营进一步恶化之前，与专家合作制定继承方案，可以提高在包括解除个人保证在内的有利条件下进行事业继承的可能性。从为地区医疗做贡献的角度来看，选择继承而非关闭，为患者和员工提供一个接纳的场所，其价值也是巨大的。

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